信息
首页 要闻 政情 产经 医卫 房产 教育 旅游 体育 融媒体

中铁六局太原铁建公司党委集中开展党建考核工作

2018年02月09日 16:15:36 来源: 中铁六局太原铁建公司

    为全面强化从严治党要求,推进国有企业党建工作责任制落实,中铁六局太原铁建公司党委成立考核组,将党建工作考核评比、领导干部考察、党风廉政建设情况摸底等纳入统一的年度考评工作中。按照职责分工,党委委员带头深入基层所属27个单位集中开展了为期20天的考核工作。

考核调研组深入基层开展年度考核重点工作

    在党建考核工作评比中,中铁六局太原铁建公司以《党建工作考核评比办法》为主线,考核涉及基层党组织建设、干部队伍建设、宣传思想及企业文化建设、党风廉政建设、群团工作五个方面内容,按照“定性定量相结合、基础管理在日常、重点任务有落实、年度考评验实效”的工作原则,通过查阅资料、座谈交流、实地察看等方式,对全面从严治党情况等系列工作进行了全面检查与指导;围绕《党建工作量化指标考核评价表》逐项量化打分,最终评选出的“2017年度基层项目党建工作考核评比先进单位”将在公司党委扩大会进行表彰。

查阅党建资料并进行指导

    在领导干部考察工作上,中铁六局太原铁建公司根据《中铁六局集团太原铁路建设有限公司领导人员管理办法》相关要求,针对基层领导班子建设、队伍建设、人才培养、选人用人四个方面,重点围绕“严格标准、严格程序、严格考核”的标准,真正做到选出“作风踏实、工作扎实、为人诚实”的好干部,客观、公正地评价领导班子和领导人员的工作表现和业绩。

    会后,公司分别对各单位领导班子成员履职尽责情况进行了民主测评,并与班子成员、干部员工代表进行了个别座谈。共有182名领导干部参与测评,测评分为优秀、称职、基本称职、不称职四个等级,测评优称率将作为领导干部提拔使用和评优评先的重要依据。

    在党风廉政摸底调查上,中铁六局太原铁建公司严格按照《关于落实党风廉政建设“两个责任”的实施措施》,采取民主测评和个别谈话相结合的形式,对基层领导班子和班子成员在落实党风廉政建设责任制和廉洁自律情况方面组织摸底调查工作。摸底调查测评分为好、较好、一般、差四个档次,与各单位评先评优挂钩。

    此次党建工作考核范围全面、导向明确、相互衔接、运行高效,体现了“考评横向连接、责任纵向传递、党建结果相融、激励导向突出”的综合考评体系,是对公司范围内党建工作的一次全面“体检”。这对于提升项目化党建工作水平起到了推进作用,不仅展示了成绩、查找了不足,也为今后提升党建工作水平、进一步落实问题整改打下了牢固根基。

    中铁六局太原铁建公司党委要求,各单位要认真对照检查中存在的问题,查缺补漏、举一反三,把各项工作再检查、再梳理,立即进行整改;同时将考核形成党建工作常态化督查制度,希望来年再谋新篇、再添措施、再创佳绩。(石娟)

[责任编辑: 王建光 ]
010070280010000000000000011100001122394649